Спикер краевого парламента Ирина Унтилова выступила на парламентских слушаниях по рассмотрению проекта федерального бюджета на 2025 год и плановый период 2026 – 2027 годов, обозначив острые проблемы бюджетного финансирования, для решения которых Камчатке необходима поддержка федерального центра.
Один из главных негативных факторов – это рост цены топочного мазута, используемый на объектах энергетики.
«Мазутная топка фактически парализует жизнь на Камчатке. Постоянный рост цен на топливо мешает планировать объективные расходы и практически блокирует исполнение бюджета по другим отраслям. У нас один из самых высоких тарифов на электроэнергию, и мы стараемся поддерживать население, компенсируем из регионального бюджета недополученные расходы ресурсникам. Только в этом году долг на эти цели превысил 10 млрд рублей, и это 35% от потребности. По поручению главы государства губернатор провел большую работу с федеральными министерствами, согласованы меры поддержки. Но для нас крайне важно, чтобы средства поступили в этом году и в бюджет на следующий год долг не переходил», – сказала Ирина Унтилова.
Еще один проблемный вопрос – это поэтапный переход к экономически обоснованным энерготарифам для регионов ДФО, который начался в 2024 году.
«Отмена «дальневосточной надбавки» ложится дополнительной нагрузкой на бюджет. В этом году потребность составила более 950 млн, а в 25-м – более двух млрд рублей. Договорённость о поддержке достигнута, но средства пока в бюджет не поступили. А это – то же топливо и стабильность работы ЖКХ и соцсферы», – отметила Ирина Унтилова.
В своем выступлении председатель Заксобрания подняла еще одну проблему, которая актуальна не только для Камчатки. Это компрессия зарплаты бюджетникам.
«На практике это отсутствие разницы в зарплате квалифицированных и неквалифицированных работников. Это когда повар и младший воспитатель в детсаду получают заработную плату наравне со сторожем или дворником. Зарплату неквалифицированным работникам увеличивают до МРОТ из фонда оплаты труда, и средств на стимулирующие надбавки квалифицированным специалистам не остается», – прокомментировала Ирина Унтилова.
Она подчеркнула, что компрессия зарплаты вызывает отток кадров и не привлекает молодежь в бюджетные организации.
«К 2026-му году готовится переход на новую оплату труда, но тема буквально «горит» сегодня», – сказала Ирина Унтилова.
