Российские работодатели не имеют доступа к конкретным диагнозам сотрудников, оформляющих электронные больничные листы. Медицинские сведения защищены врачебной тайной, напоминает портал «Госуслуги».
При открытии больничного медицинская организация направляет сведения в Социальный фонд России, который автоматически уведомляет работодателя. Руководству и кадровой службе доступны номер документа, дата оформления, его текущий статус, название медучреждения и основные сведения о сотруднике. Также указывается причина нетрудоспособности, но только в виде специального цифрового кода.
Например, код 01 означает заболевание, 02 — травму, а 05 — отпуск по беременности и родам. При этом узнать по электронному больничному, каким именно заболеванием страдает работник, работодатель не сможет. Конкретный диагноз относится к врачебной тайне и не раскрывается без предусмотренных законом оснований.
Сам сотрудник может проверить сведения о больничном через личный кабинет на портале «Госуслуги». Для этого достаточно указать номер документа или выбрать период его оформления. Если больничный не появился в системе либо содержит ошибку, необходимо обратиться в медицинскую организацию, которая его выдала.
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
