В регионе запустили программу «Герои Камчатки»

Глава региона Владимир Солодов дал старт региональной программе управленческих кадров «Герои Камчатки». По результатам строгого отбора  с 28 февраля по 7 апреля, выберут 45 участников, которые смогут пройти обучение и в дальнейшем трудоустроиться в органы власти.

   
   

«Нынешние задачи, которые стоят перед страной, требуют новых знаний, компетенций и умений от людей. Одно из них - умение принимать решение в сложных ситуациях, отвечать за себя и людей. Любовь, к Родине и патриотизм выходят на первый план. Эти качества нельзя приобрести в рамках какой-то программы. Можно научить знаниям, умениям, навыкам, владению информацией, если есть основа. Именно поэтому уделяется внимание не только  людям с опытом и профессионализмом, но и тем, кто собирается эти умения наращивать, имея соответствующие предпосылки, полученные в зоне СВО. Подчеркну, что такие люди нужны не только на уровне федеральных органов власти, они нужны на уровне региона, в муниципалитетах. Особо они нужны в отдаленных северных поселках, из которых много участников ушло в зону СВО», – сказал Владимир Солодов.

Губернатор отметил, что к программе ожидается высокий интерес со стороны кандидатов.

«Перед нами стоит конкретная задача – отобрать 30 участников из числа ветеранов и 15 из действующих участников СВО. Отбор должен быть с одной стороны комплексным, и с другой -  максимально прозрачным и открытым.
За время отбора нам нужно до конца доработать программу образовательную, наставническую, которая поможет в профориентации, переориентации в гражданскую сферу и дальнейшую интеграцию в систему управления», – добавил губернатор.

 «Герои Камчатки» – это возможность для участников и ветеранов СВО пройти профессиональная переподготовку по специальности государственного и муниципального управления. Выпускники проекта будут включены в резерв или трудоустроены на руководящие должности в органы государственной и муниципальной власти, краевые и муниципальные учреждения.

В программе могут принять участие ветераны и действующие участники СВО, имеющие высшее образование и опыт управления людьми.

Этапы программы:
28 февраля – 7 апреля – прием заявок.
15 марта – 7 апреля – онлайн-тестирование, оценка управленческих навыков.
26 мая – 26 июня – очное собеседование с экспертами.