Дорога в будущее. Масштабный проект «GAZ_поколение» добрался до Камчатки

Ученикам пятых классов в подарок вручили наборы для проведения опытов © / "Газпром добыча Ноябрьск"

Рассказывать детям о сфере добычи углеводородов интересно и увлекательно – задача непростая. Сложные процессы, профессиональная терминология зачастую непонятны для ребят. Проект «GAZ_поколение» ООО «Газпром добыча Ноябрьск» решает эту проблему, помогая подрастающему поколению узнать перспективы развития газодобывающей отрасли, чтобы в дальнейшем безошибочно выбрать востребованную профессию, а компании – воспитать для себя будущие кадры.

   
   

ОПЫТНЫМ ПУТЁМ

Первыми участниками «GAZ_поколения» на Камчатке стали пятиклассники школы № 36 краевого центра. Учащиеся узнали о ценности природного газа в современном мире, а также наблюдали за химическими опытами. Занятия провели волонтёры из числа сотрудников ООО «Газпром добыча Ноябрьск».

Ребята активно задавали вопросы. Их интересовало, как природный газ образуется под землёй, как он попадает в дома, как определяются месторождения, когда люди научились использовать голубое топливо и, конечно же, какие специалисты работают на предприятии.

«В нашей компании трудятся представители разных профессий: от экологов до экономистов, юристов и бухгалтеров, но основные специалисты – операторы по добыче нефти и газа. У нас на Камчатке есть техникум, который обучает по этой специальности. Это среднее образование, которое вы сможете получить после окончания школы. А потом прийти работать в успешно развивающуюся компанию. Мы вас с радостью ждём», - отметила ведущий инженер по охране окружающей среды Камчатского газопромыслового управления Евгения Иванова.

В завершении занятия каждый ребёнок получил в подарок от компании специально разработанный фирменный набор с материалами для проведения познавательных экспериментов в домашних условиях.

«Мне очень понравился урок, было интересно, особенно, когда делали опыты и рассказывали любопытные факты про газ. Я специально всё снимала на видео, чтобы потом показать друзьям, думаю, им тоже будет очень интересно. Уже жду не дождусь, когда смогу дома провести опыты из набора, который нам подарили», - поделилась пятиклассница Мария.

Наглядные опыты - лучший способ заинтересовать детей. Фото: "Газпром добыча Ноябрьск"

СОРИЕНТИРОВАТЬСЯ В МИРЕ ПРОФЕССИЙ

Приняли участие в профориентационном проекте и старшеклассники школы №36. Газовики рассказали ученикам 10-х и 11-х классов о своей профессии, проектах газодобывающего предприятия, а также о перспективах, которые открываются перед молодыми специалистами, которые трудоустраиваются в «Газпром добыча Ноябрьск».

   
   

«Визитная карточка нашей компании – сплочённый коллектив профессионалов и прогрессивный менеджмент. Численность нашего предприятия более 5 тысяч человек. Помимо основного производства - добычи и подготовки углеводорода, есть вспомогательные подразделения. Это управления технологического транспорта и спецтехники, аварийно-восстановительных работ, материально-технического снабжения и комплектации, связи, автоматизации и метрологического обеспечения, а также управление по эксплуатации вахтовых посёлков», - рассказал инженер по комплектации Камчатского газопромыслового управления Тимофей Брагин.

Подросткам показали познавательную презентацию о ценности голубого топлива, развитии компании и внедрении новых технологий в производственные процессы.

«Основными направлениями социальной политики компании «Газпром добыча Ноябрьск» являются содействие развитию регионов присутствия, благотворительная деятельность, корпоративная ответственность, пропаганда здорового образа жизни и массового спорта. Для примера, в нашей организации созданы все необходимые условия для занятий физической культурой: нам предоставляют тренажёрные залы, заключены договоры с бассейном и другими спортивными организациями», -  добавила Евгения Иванова, отметив, что компания входит в ТОП-20 лучших работодателей России.

Старшеклассники спрашивали, как на промыслах компании добывается газ, где хранится голубое топливо, а также что происходит со скважинами, в которых газ уже закончился, и интересовались, как устроиться на работу в «Газпром добыча Ноябрьск».

«В компании созданы все необходимые условия для дальнейшего профессионального роста специалистов. У нас есть учебно-производственный центр, который разрабатывает программы и методики, по которым можно дополнительно пройти обучение по необходимому направлению и повысить свою квалификацию. Мы заботимся о том, чтобы наши сотрудники всегда были в курсе последних тенденций в нефтегазовой отрасли», - отметила Евгения Иванова.

Подросткам, стоящим на пороге выбора профессии, вручили буклеты «GAZ_профессия», в которых представлены специальности, востребованные в компании, а также высшие и средние учебные заведения, в которых ребята смогут получить необходимое образование для дальнейшего трудоустройства.

Старшеклассникам рассказали о востребованных профессиях и основных навыках газовиков. Фото: "Газпром добыча Ноябрьск"

«Я и многие мои одноклассники ещё не определились, на какую специальность будем поступать, поэтому мне было интересно на этой встрече. Плюс мне нравятся химия и физика, и сегодня узнал, что в нашем городе можно получить необходимую для работы в «Газпром добыча Ноябрьск» профессию. Я внимательно изучу брошюру, которую выдали, и надеюсь, что в ближайшее время решу, с каким направлением свяжу свою жизнь», - поделился одиннадцатиклассник Кирилл Макаренко.

«Мне понравилось именно живое общение, что мы могли задавать сотрудникам вопросы и они очень подробно и понятно на них отвечали. Я и до встречи с газовиками задумывался о том, чтобы устроиться в «Газпром добыча Ноябрьск», но не до конца понимал, что для этого необходимо. Ещё казалось, что в такую крупную компанию невозможно попасть, особенно сразу после окончания вуза, а оказалось, что они ждут молодых специалистов», - сказал ученик 10 «А» класса Андрей Копейко.

Директор школы № 36 Елена Кузнецова отметила, что профориентационная работа занимает очень важное место в деятельности образовательных учреждений.

«Дети должны иметь чёткие представления о том, чем живёт Камчатский край, как он развивается, в каких специалистах нуждается. И чем раньше мы начнём эту работу, тем быстрее дети начнут понимать, чего же они хотят в этой жизни, что они умеют, что у них получается и, самое главное, где они будут востребованы. В рамках проекта «GAZ_поколение» ребята получили достоверную, объёмную, полную информацию о профессии, которая востребована в крае», - подчеркнула Елена Вячеславовна.

ВКЛЮЧЕНИЕ В ПРОФЕССИЮ С МАЛЫХ ЛЕТ

В рамках «GAZ_поколения» газовики побывали в гостях и у воспитанников Центра образования «Эврика». Около 40 ребят из подготовительных групп детсада познакомились с такой сложной отраслью как добыча углеводородов в игровой форме, а также получили в подарок раскраски «Детям о газе».

«Профориентация, включение в профессию с малых лет - очень важный процесс для ребёнка, которая способствует личностной реализации. Для ребёнка важно понимать, кем он хочет стать, когда вырастет, в каком направлении он может развиваться. Во время таких встреч ребята учатся общаться не только между собой, но и с экспертами своего дела, они узнают о новых специальностях, профессиях. Поэтому включение нашего центра в профориентационный проект такой большой организации, как «Газпром добыча Ноябрьск», для нас очень ценно и важно. Мы надеемся, что наше сотрудничество будет долгосрочным», - сказала временно исполняющая обязанности директора центра образования «Эврика» Юлия Моторина.

Самым юным участникам рассказали о пользе газа в игровой форме. Фото: "Газпром добыча Ноябрьск"

«Проект «GAZ_поколение» нужен для того, чтобы помочь будущим абитуриентам определиться в выборе своей профессии, сориентироваться в огромном количестве вузов. Мы привлекаем школьников, будущих студентов, чтобы они смогли стать частью нашей большой профессиональной команды. Дети на наших мероприятиях были очень активными, интересовались процессами добычи газа, они любознательные, и видно, что им эта тема стала интересна. Если кто-то из ребят поступит в вуз на специальности топливно-энергетического комплекса, то эти встречи были не зря», - сказал начальник Камчатского газопромыслового управления ООО «Газпром добыча Ноябрьск» Ринат Тукаев.

Он отметил, что профориентационная деятельность в ООО «Газпром добыча Ноябрьск» – это важная часть социальной политики компании, направленная на заботу о будущем детей. Специалисты компании планируют проводить профориентационные уроки и в других образовательных учреждениях региона, продолжать знакомить подрастающее поколение с тонкостями газодобывающего производства и секретами мастерства.

СПРАВКА
Профориентационный проект «GAZ_поколение» представлен в трёх регионах присутствия компании: на Ямале, в Якутии и на Камчатке. Мероприятия рассчитаны на три поколения – воспитанников подготовительных групп детсадов, учащихся 5-6 классов и старшеклассников.

Реклама ООО "Газпром добыча Ноябрьск" ИНН 8905026850 erid:LjN8K9pCE